ESG

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Mettemu sempre a sicurità di i nostri impiegati in primu locu, se un travagliu ùn pò esse fattu in modu sicuru; ùn u fate micca.

HOUPU stabilisce l'ubbiettivu annuale di gestione di a pruduzzione di sicurezza ogni annu, stabilisce è migliora a responsabilità di a pruduzzione di sicurezza, è firma a "Dichjarazione di Responsabilità di a Pruduzzione di Sicurezza" passu à passu. Sicondu e diverse pusizioni, l'abbigliamento di travagliu è l'equipaggiu di prutezzione di sicurezza sò diversi. Urganizà una ispezione di sicurezza regulare, truvà u statu periculosu, per mezu di l'investigazione di periculi nascosti, a rettificazione in un limite di tempu, per assicurà chì l'impiegati abbianu un ambiente di travagliu sicuru. Urganizà u persunale di pusizioni tossiche è dannose per avè un esame fisicu almenu una volta à l'annu, è capisce a cundizione fisica di u persunale in tempu.

Simu assai preoccupati di a salute fisica è mentale di i nostri impiegati, è ci sforzemu di fà chì ogni impiegatu si senta cum'è s'ellu fussi cuntentu è appartenente.

HOUPU mette in opera fondi mutuali in l'impresa per aiutà è sustene i membri di a famiglia in casu di malatie gravi, disastri naturali, disabilità, ecc., è incuragisce i figlioli di l'impiegati à studià. L'impresa preparerà un rigalu per i figlioli di l'impiegati chì sò ammessi à l'università o superiore.

HOUPU attribuisce una grande impurtanza à a prutezzione di l'ambiente è à altre responsabilità suciali.
Piglia una parte attiva in diverse attività di benessere publicu è face donazioni à diverse urganisazioni è attività di benessere publicu.

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Dapoi a so creazione, a nostra fabbrica hà sviluppatu prudutti di prima classe mundiale aderendu à u principiu di a qualità prima di tuttu. I nostri prudutti anu guadagnatu una eccellente reputazione in l'industria è una preziosa fiducia trà i clienti novi è vechji.

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